Nachrichten
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| 03.09.2010 | Hochschule Heilbronn/Campus Künzelsau: 7. Marketingtag an der Reinhold-Würth-Hochschule in Künzelsau am 30. September |
| 03.09.2010 | Ultraschallmediziner tagen in Mainz: Experten erörtern neueste Fakten und Fortschritte |
| 03.09.2010 | TU Clausthal richtet internationalen Kurs zum Abfallmanagement aus |
| 03.09.2010 | VDI Vertriebstag 2010 an der RUB: Wegweisende Kooperation für neue Konzepte im Vertrieb |
| 03.09.2010 | Landesweit einmalige Kooperation im Bereich der Frühpädagogik |
Fort- und Weiterbildungen
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Kulturtourismus – Berufsbegleitende Weiterbildung der Fachhochschule Potsdam
Ende Oktober 2010 startet die Fachhochschule Potsdam in einem Kooperationsverbund mit renommierten Partnerinnen und Partnern aus Kultur und Tourismuswirtschaft den zweiten Durchgang ihrer erfolgreichen berufsbegleitenden Weiterbildung „Kulturtourismus“. Die FH Potsdam lädt alle Interessentinnen ...
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Arbeitsfelder
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Dynamische Betätigungsfelder
Die Arbeitsfelder von Fach- und Führungskräften sind so unterschiedlich wie die Herausforderungen in den jeweiligen Unternehmen, Regionen und Ländern. Im digitalen Zeitalter entstehen zunehmend an den Schnittstellen von Wissenschaft, Wirtschaft und Gesellschaft neue Inhalte und Aufgaben.
Projekte und Programme erfordern plötzlich interdisziplinäre Teams und entlang der Berufe mit Tradition erwachsen neue dynamische Betätigungsfelder – von Archivwesen bis hin zur Wissenschaft/Lehre.
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Projekte und Programme erfordern plötzlich interdisziplinäre Teams und entlang der Berufe mit Tradition erwachsen neue dynamische Betätigungsfelder – von Archivwesen bis hin zur Wissenschaft/Lehre.
Trends
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Informations- und Wissensmanagement
Informations- und Wissensmanager sind in der Lage, Datenbanken zu konzipieren, Dokumentbestände zu erschließen, Klassifikationen und Thesauri aufzubauen, Wissen zu extrahieren, Wissensbasen im Intranet zu gestalten und Recherchen durchzuführen. Sie beraten Organisationen bei der Einführung von Werkzeugen des Wissensmanagements und begleiten sie auf dem Weg zur lernenden Organisation. Diese Kombination führt zu hervorragenden Kompetenzen auf einem zukunftsweisenden Arbeitsmarkt.
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